Centrul de ajutor pentru
SubiecteGhiduriContact

Evaluările companiilor: Cele mai bune practici, politici și îndrumări

Acest articol explică modul în care puteți scrie evaluări și răspunde la întrebări pe pagina de companie. Acesta arată ce puteți include, ce nu este permis și de ce unele postări pot fi eliminate. De asemenea, explică modul în care puteți raporta conținutul care ne încalcă regulile și oferă răspunsuri la întrebări frecvente.

Important: Este posibil să eliminăm conținutul Paginii de companie care ne încalcă regulile sau politicile.

Cele mai bune practici

Ce puteți trimite

  • O singură evaluare sau un singur răspuns per persoană, per companie
  • Evaluări sau răspunsuri doar pentru companiile la care lucrați sau ați lucrat
  • Puteți trimite întrebări despre mediul de lucru al oricărei companii

Ce ar trebui să faceți

  • Să vă împărtășiți propria evaluare, originală, bazată pe experiența dvs. în cadrul companiei.
  • Exprimați-vă propria opinie. Nu prezentați opiniile ca fapte.
  • Folosiți exemple din propria experiență.
  • Nu nominalizați și nu identificați persoane care nu sunt personalități publice.
  • Explicați ce v-a plăcut sau ce nu v-a plăcut. Puteți împărtăși sugestii constructive.
  • Concentrați-vă pe mediul și cultura companiei.
  • Dați dovadă de sinceritate și acuratețe. Conținutul dvs. ar trebui să vă reprezinte propria opinie.

Ce nu ar trebui să includeți

  • Evaluarea produselor sau serviciilor companiei
  • Jargon, simboluri sau cuvinte inventate
  • Cuvintele sau conținutul unei altei persoane
  • Informații care nu sunt publice sau revendicări legale
  • Informații personale despre dvs. sau despre alte persoane

Dacă vă respingem evaluarea, dar considerați că respectă regulamentul nostru, este posibil să puteți trimite una nouă.

Îndrumări privind conținutul

Anonimatul dvs.

  • Conținutul pe care-l trimiteți este anonim.
  • Detaliile de identificare ale contului dvs. nu sunt partajate cu compania.
  • Orice informații suplimentare pe care le includeți în conținutul dvs. vor fi vizibile.
Important: Este posibil ca Indeed să dea curs citațiilor, mandatelor de percheziție, solicitărilor instituțiilor de ordine publică sau ordinelor judecătorești care ne obligă să vă dezvăluim identitatea, conținutul utilizatorului sau alte informații.

Cum vă gestionăm conținutul

  • Nu edităm și nu modificăm evaluările, întrebările sau răspunsurile.
  • Conținutul care încalcă regulile sau politicile Indeed poate fi eliminat.
  • Tot conținutul este supus Condițiilor noastre de utilizare.
  • Conținutul Paginii de companie este generat de utilizatori. Nu garantăm acuratețea și nu susținem conținutul.

Ce ar trebui să reprezinte conținutul dvs.

Informațiile pe care le trimiteți ar trebui să reflecte:

  • Opiniile dvs.
  • Experiența personală cu mediul de lucru al companiei

Experiența dvs. poate implica și alte persoane. Puteți menționa persoane doar în legătură cu locul de muncă, dar:

  • Nu includeți informații de identificare despre persoane care nu sunt publice.
  • Nu împărtășiți detalii personale care nu au legătură cu experiența dvs. la locul de muncă.

Ce nu este permis

Conținutul nu este permis dacă include:

  • Declarații ilegale, frauduloase, discriminatorii, amenințătoare, abuzive, calomnioase sau defăimătoare
  • Materiale obscene sau inadecvate în alt mod
  • Injurii cu caracter sexual, etnic, rasial sau alte insulte discriminatorii
  • Sugestii de acțiuni împotriva companiei
  • Conținut irelevant sau inutil
  • Detalii personale despre o persoană care nu au legătură cu rolul său în cadrul unei companii
  • Încercări de a face afirmații faptice despre companie în loc să vă împărtășiți experiența

Nu este un loc potrivit pentru a raporta comportamente necorespunzătoare

Această platformă nu este destinată pentru:

  • Raportarea infracțiunilor
  • Partajarea detaliilor interne ale companiei
  • Formularea de acuzații privind activități ilegale

Indeed își rezervă dreptul de a elimina astfel de conținut.

Implicarea companiei

Un reprezentant oficial al companiei poate revendica pagina de companie. Poate adăuga informații oficiale pe pagină.

Integritatea evaluărilor

Putem elimina evaluări dacă există dovezi că un evaluator a fost:

  • Plătit
  • Forțat sau presat să posteze conținut

Raportarea conținutului Paginii de companie

Cum să raportați conținut

Dacă credeți că o evaluare sau un alt conținut ne încalcă îndrumările:

  1. Dați clic sau atingeți cele trei puncte de pe evaluare.
  2. Selectați Raportați evaluarea.
  3. Alegeți cel mai potrivit motiv din meniu.
  4. Atingeți sau dați clic pe Trimiteți.

Ce se va întâmpla mai departe

  • Vom analiza conținutul și-l vom elimina în decurs de 1–2 zile lucrătoare dacă ne încalcă îndrumările.
  • Nu vă vom informa cu privire la rezultat.

Întrebări frecvente

Întrebare: Îmi pot elimina evaluarea?

Răspuns: Da. Aflați aici cum să vă ștergeți evaluarea.

Întrebare: Am încărcat fotografii, dar nu le găsesc. Le-a eliminat Indeed?

Răspuns: Da. Am eliminat fila Fotografii de pe Paginile de companie și am șters toate fotografiile încărcate. Aceste fotografii nu mai sunt accesibile pentru Indeed.

A fost util acest articol?

Mai multe despre acest subiect

Adăugarea și ștergerea evaluărilor de companii
Mai aveți nevoie de ajutor?Echipa noastră de asistență e pregătită să vă ajute.
Contactați asistența
Evaluările companiilor: Cele mai bune practici, politici și îndrumări