度小满JAVA开发岗位--面试真题分析

以下是对度小满Java开发岗位面试问题的分类整理、领域占比分析及高频问题精选（基于​​58道问题，总出现次数89次​​）。按技术领域整合为​​5大核心类别​​，按占比排序并精选高频问题标注优先级（1-5🌟）：

​​一、Java核心与并发（占比32.6%，面试核心）​​

​​高频考点​​：集合源码、线程管理、锁机制

​​二、数据库与存储（占比25.8%）​​

​​重点方向​​：索引优化、事务、分布式锁

​​三、分布式系统（占比19.1%）​​

​​金融场景专项​​

​​四、框架与开发（占比12.4%）​​

​​Spring生态实践​​

​​五、网络与系统（占比7.9%）​​

​​底层通信原理​​

​

✅ 高频问题核心规律

1. ​​领域权重排名​​：
   • ​​Java核心（32.6%）​​ > 数据库（25.8%） > 分布式系统（19.1%）
   • 这三类占比 ​​77.5%​​ ，覆盖近八成问题
2. ​​5星问题特征​​：
   • ​​String底层​​（3次）和​​回表原理​​（3次）是深度考点
   • ​​HashMap实现​​（2次）和​​GC机制​​（2次）反映基础重要性
3. ​​度小满特色考点​​：
   • 高频考察​​金融场景设计​​（抢红包系统、分布式锁）
   • 注重​​存储层优化​​（索引、事务、持久化）
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💡 面试策略建议

1. ​​必掌握知识点​​：
   • ​​集合源码​​：HashMap扩容树化阈值、String编码优化
   • ​​并发工具​​：线程池参数（corePoolSize/maxPoolSize）、ReentrantLock的AQS实现
   • ​​数据库​​：B+树高度计算、间隙锁解决幻读
2. ​​差异化准备​​：
   • 结合金融业务说明​​高并发解决方案​​：如红包系统预拆分+Redis原子扣减
   • 准备​​线上调优案例​​：GC日志分析（G1混合回收阈值调整）
3. ​​隐藏考点应对​​：
   • ​​工程细节​​：MyBatis #{}防注入原理、Spring声明式事务失效场景
   • ​​算法思想​​：滑动窗口模板（无重复子串）、模拟除法找循环节

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