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Hoja de Vida Psicologo

El documento presenta el resumen curricular de Manuel Cristóbal Salinas, licenciado en psicología de Honduras. Detalla su experiencia laboral como consultor, conferencista e investigador para varias instituciones. También enumera los numerosos cursos que ha tomado en temas como selección de personal, liderazgo, resolución de conflictos, y computación. Presenta sus referencias y datos de contacto.

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El documento presenta el resumen curricular de Manuel Cristóbal Salinas, licenciado en psicología de Honduras. Detalla su experiencia laboral como consultor, conferencista e investigador para varias instituciones. También enumera los numerosos cursos que ha tomado en temas como selección de personal, liderazgo, resolución de conflictos, y computación. Presenta sus referencias y datos de contacto.

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Manuel Cristóbal Salinas

Licenciado en Psicología
Nacionalidad: Hondureño Colegiación 16-2751
Identidad: 0704199101058 Universidad Nacional Autónoma de
RTN: 07041991010585 Honduras
Nacimiento: 8 de Noviembre de 1991
Dirección: Col. Villa Francesa
Cel : + 504 32278235
Email : [email protected]

Experiencia Laboral

 Consultor, Conferencista e Investigador (2018 - Actualidad)


Descripción:
 Miembro del Grupo de investigación en salud, trabajo y ambientes, inscrito en
la dirección de investigación científica universitaria, bajo el número de
expediente GI-2019-04
 Colaborador del Centro de Información Toxicológico CENTOX, UNAH
 Colaborador del Área de Psicopedagogía UTES, Facultad de Ciencias
Medicas
 Investigador.
 Diseñador de software de revisión automatizada de test.
 Diseñador de plataformas de evaluación psicológica online
 Diseñador de Software para Elaboración de Informes Automatizados.
 Elaboración del perfil de personalidad para los diferentes post grado de la
carrera de Medicina, Facultad de Ciencias Médicas, UNAH a través del MMPI-
2 RF Versión Reestructurada.
 Experto en aplicación, revisión, análisis, elaboración de informes e
investigación del test MMPI 2RF y el test 16 PF Versión 5.
Conferencias y Talleres Impartidos:
 Conferencia Psicología y Psiquiatría Forense.
 Conferencia Personalidad Criminal.
 Conferencia Intervención y Manejo del Duelo.
 Conferencia Estrategias de Atención Primaria en Salud.
 Taller Entrenamiento en Intervención y Manejo del Duelo en el Personal de
Enfermería.
 Taller Diagnóstico de Liderazgo Situacional
 Taller Formación de Equipos de Alto Desempeño
 Taller Inteligencia Emocional y Fortalecimiento de Habilidades y
Competencias Laborales.
 Taller Inteligencia Emocional

 Aldeas Infantiles SOS

Cargo Ocupado: Facilitador Familiar, Bajo un Enfoque en Políticas de Protección


Infantil (2017-2018)

Tareas Realizadas: Apoyo al proceso de reclutamiento y evaluación del personal.


Psicoterapia, Manejo del duelo, Intervención en Crisis, Diseño de planes de
desarrollo individual. Evaluaciones psicológicas y vocacionales, diseño de planes
psicoterapéuticos y remediales, Capacitación y sensibilización en temas de
protección infantil.

 Banco FICENSA

Cargo Ocupado: Consultor en el Proceso de Reclutamiento y Evaluación del


personal. (2016 – 2017)

Tareas Realizadas: Encargado del Proceso de Reclutamiento y Evaluación del


personal. Aplicador de pruebas psicométricas Industriales online, Elaboración de
informes.
 Asociación para el Servicio Mundial (ASM)

Cargo Ocupado: Psicólogo de Casa Hogar y Asistente de Recursos Humanos


(Practica de 800 horas supervisadas). (2015 – 2016)

Tareas Realizadas: Estudio de clima laboral, diseño de plan de mejora de clima


laboral, diseño de entrevistas específicas para puestos, reclutamiento de
cuidadoras, aplicación de test Industriales. Asistencia psicológica individual y
grupal, intervención en crisis, Manejo de salas de estimulación temprana,
evaluaciones psicométricas, diseño de planes remediales y psicoterapéuticos,
diseño de un formato de asistencia psicológica, diseño de manuales psico
educativos, monitorea a sala de estimulación temprana, capacitación a tutoras de
casa hogar, estudio de agresividad, evaluaciones para adopción.

CURSOS

 Selección de Personal y Desarrollo de Equipos


 Identificación y Retención de Personal con Alto Potencial
 Crear Equipos de Alto Rendimiento
 Guía para Entrevistas de Trabajo
 Fundamentos del Liderazgo
 Habilidades y Competencias a Través del Coaching Personal
 Liderazgo Con Inteligencia Emocional
 Liderazgo y Capacidad de Asumir Riesgos
 Liderazgo y Trabajo en Equipo
 Lenguaje no Verbal para Lideres
 Fundamentos de la Resolución de Conflictos
 Fundamentos de la Optimización de Procesos
 Gestión de Equipos de Trabajo
 Fundamentos de la Evaluación del Rendimiento
 Fundamentos de la Gestión Empresarial
 Fundamentos de la Planificación Estratégica
 Programa de Educación Financiera
 Técnicas en Ventas
 Gestor de Imagen Web
 Atención y Servicio al cliente
 Estrategias Para Tomar Decisiones
 Gestión del Cambio
 Clima Organizacional
 Disciplina en el Trabajo
 Comunicación Organizacional
 Estrategia Competitiva
 Comunicación Efectiva en la Empresa
 Hábitos de Éxito
 Comunicación en Momentos de Cambio
 Comunicación con Confianza
 Habilidades de Trabajo Fundamentales
 Innovación en la Empresa
 Superar la Procrastinacion
 Feedback a Empleados
 Medición del Rendimiento en la Empresa
 Motivación e Implicación en la Empresa
 Liderar el Cambio en tu Empresa
 Trabajo en Equipo
 Integrar a Nuevos Empleados a la Empresa
 Planeación Estratégica del Talento Humano
 Sistema de Programación Neurofinanciero
 Finder
 Gestión del Talento Humano
 Habilidades Gerenciales
 Psicología de la Empresa y Auto liderazgo
 Deberes y Derechos Laborales
 Administración del Personal
 Productividad Personal
 Trabajo en Equipo
 Motivación al Trabajo
 Relaciones Interpersonales
 Liderazgo
 Relaciones Profesionales
 Bienestar Ocupacional
 Evaluación de Ideas de Negocio
 Train the Trainers "Entrenando al Entrenador"
 Espíritu Emprendedor
 Servicio de Calidad al Cliente
 Imaginería como Actitud para Emprender
 Finanzas Personales
 Ciberseguridad para Micro Pymes y Autónomos
 Franquicias
 Manipulación Segura de Alimentos
 Ceremonial, Protocolo y Etiqueta
 Administración del Mantenimiento
 Administración de Espacios Virtuales
 Economía del Conocimiento y la Globalización
 Comunicación Efectiva en el Ámbito Empresarial

Informática

 Excel Nivel Experto


 Técnico en Informática
 Ms Word 2010
 Posicionamiento en Google
 Diseño Gráfico: Corel Draw, Publisher y Photo Paint
 Mantenimiento y Reparación de Computadoras
 Ejecutivo en Microsoft Office

Referencias

 María Judit Arrazola:


Coordinadora de la UNIDAD de Psicopedagogía FCM Teléfono: 33445373

 Sharon Mei Vásquez:


Trabajadora Social Aldeas SOS Infantiles Teléfono: 87561718

 Daysi Alejandra Chávez


Psicóloga Forense Teléfono: 32466386

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