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SISTEMA DESEGURIDAD Y SALUD EN EL
Fecha Rev.: Nov 2016
TRABAJO
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PLAN DE SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO
2016- 2017
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1. Alcance.

Para la elaboración del presente Plan, nos hemos basado en la normativa nacional
vigente en materia de seguridad y salud en el trabajo:
 Constitución Política del Perú de 1993, Art. 7.
 Ley N° 26842 Ley General de Salud.
 Ley N° 29783 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
 D.S. Nº 005-2012-TR Reglamento de la Ley Nº 29783
 Ley 30222. Modificatoria de la Ley 29783
 D.S 05-2012-TR Reglamento de la Ley 30222.
 RM-375-2008-TR Norma Técnica de Factores de Riesgo Disergonómicos y
Agentes Físicos.
 RM. N° 050-2013-TR Formatos referenciales de registros.

El presente Plan aplica a todas las actividades, servicios y procesos que

desarrolla la empresa. El Plan establece los programas a desarrollar en materia
de seguridad y salud en el trabajo.

2. Política de Seguridad y salud en el trabajo.

TRANSPORTES Y SERVICIOS GENERALES KONNI SRL se compromete a
asumir una responsabilidad empresarial y personal, buscando velar por la vida de
sus colaboradores, prevenir cualquier tipo de accidente e incidente que puedan
ocasionar daños al colaborador, al patrimonio de la organzación, y/o medio ambinte,
garantizando las condiciones de trabajo seguras y preservar el medio ambiente en
la realizacion de sus servicios.

Este compromiso significa que TRANSPORTES Y SERVICIOS GENERALES

KONNI SRL se enmarca dentro de los siguientes principios:

 Promover la calidad de vida de los trabajadores a través del desarrollo de

ambientes de trabajo seguros y saludables, incluyendo sistemas seguros de
trabajo para todos los integrantes de la empresa.

 Motivar y capacitar a nuestros colaboradores para que efectúen sus labores

cumpliendo las disposiciones de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente
de la organización.

 Cultura de prevención; Identificar los peligros y evaluar los riesgos en aspectos

de seguridad y medio ambiental inherentes a nuestros procesos, fomentando
una cultura de prevencion y seleccion de residuos en cada colaborador, con la
finalidad de prevenir lesiones, enfermedades ocuacionales e impactos negativos
al medio ambiente

 Garantizar que nuestras actividades cumplan con la legislación aplicable y

otros requisitos asumidos por nosotros.
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 Mejora continua; Realizar inspecciones y periódicas a fin de evaluar nuestro

desempeño y mejorar continuamente la eficacia de nuestra gestión de riesgos
de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente, a través de la aplicación de
métodos y tecnologías modernas de prevención.

3. Objetivos y Metas

Nº Objetivo General Objetivo Especifico Meta Indicadores Responsable

Nº de trabajadores
Involucrar a todos los a quienes se les
trabajadores el Exponer y entregarla política de entrego la P SST X Presidente del
compromiso de la seguridad y salud en el trabajo 100%
1 100% comité de
empresa para con la 2016-2017 a todos los
Nº total de seguridad
seguridad y salud en el trabajadores
trabajo. trabajadores de la
empresa
Nº capacitaciones
Capacitar al personal en temas realizadas X 100%
referidos a seguridad y salud en 80% Gerente General
Impartir conocimientos Nº capacitaciones
el trabajo
y entrenamiento en programadas
materia de seguridad y Realizar Simulacros de
2
salud en el trabajo y emergencia Nº simulacros
para afrontar Realizar los simulacros de realizadas X 100%
emergencias 100% Gerente General
acuerdo al programa de la Nº simulacros
empresa contratista a la cual se programadas
presta servicio,
Nº inspecciones
Realizar inspecciones realizadas X100%
mensuales a extintores 100% Gerente General
portátiles Nº inspecciones
programadas
Mejorar las Realizar inspecciones Nº inspecciones
condiciones de trabajo mensuales a luces de realizadas X100%
3 100%
referente a seguridad y emergencia y sistema de Nº inspecciones Gerente General
salud en el trabajo señalización de emergencia programadas
Nº inspecciones
Realizar inspecciones de realizadas X100%
100% Gerente General
herramientas y equipos Nº inspecciones
programadas
Nº auditorías
Realización de auditoria interna internas realizadas
Contar con del sistema de gestión en 100% X100% Gerente General
información para la seguridad y salud en el trabajo Nº inspecciones
mejora continua del programadas
4
sistema de gestión de Nº auditorías
seguridad y salud en el Realización de auditoria externa externas
trabajo del sistema de gestión en 100% realizadas X100% Gerente General
seguridad y salud en el trabajo Nº inspecciones
programadas
Nº de exámenes
médicos
realizados X 100%
_______________
Nº total de
Seguimiento a la personal técnico
Realización de exámenes en la empresa
5 salud del personal 100% Gerente General
médicos ocupacionales
técnico

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4. Organización y responsabilidades

Etapa de Implementación:

 Gerencia General

- Liderar la implementación del sistema de gestión de seguridad y salud en

el trabajo.
- Elegir a los representantes de la empresa ante el comité de seguridad y
salud en el trabajo.
- Proporcionar los médicos necesarios para la implementación del sistema
de gestión de seguridad y salud en el trabajo.
- Aprobar cotizaciones referidas a inversiones relacionadas a la
implementación del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.

 Supervisor de seguridad

- Coordinar los trabajos de implementación de documentos y registros

solicitados por la normativa vigente.
- Recabar y facilitar la información necesaria para la implementación de
documentos y registros exigidos por la normativa vigente.
- Solicitar al área respectiva la búsqueda de cotizaciones de productos o
servicios necesarios para la implementación del sistema de gestión de
seguridad y salud en el trabajo.

 Trabajadores

- Facilitar información requerida para la realización de los documentos y

formatos exigidos por la normativa vigente.

Etapa de mantenimiento

 Gerencia General

- Liderar el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.

- Revisar y aprobar la política de seguridad y salud en el trabajo.
- Revisar los programas de seguridad y salud en el trabajo.
- Revisar los resultados de las inspecciones y auditorías realizadas de
seguridad y salud en el trabajo.
- Implementar el servicio de salud ocupacional en la empresa
- Otros que deriven de su cargo referente a seguridad y salud e el trabajo.

 Supervisor de seguridad

- Gestionar los médicos necesarios para la realización de actividades

referidas a seguridad y salud en el trabajo
- Coordinar con las empresas de asesoría externa los trabajos de
inspección, auditoria y capacitación referidas a seguridad y salud en el
trabajo.
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- Asegurar que todos los trabajadores conozcan los procedimientos

establecidos de seguridad.
- Gestionar el cumplimiento de las recomendaciones del comité de
seguridad y salud en el trabajo.
- Informar a gerencia general los avances para el cumplimiento de los
objetivos de seguridad y salud en el trabajo.
- Gestionar la realización de exámenes médicos ocupacionales para los
trabajadores nuevos o cuando se requiera.
- Gestionar la compra de EPPs y equipos de emergencia requeridos.
- Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad y salud en el
trabajo.
- Cumplir con el plan de seguridad y salud en el trabajo.

5. Programa de capacitaciones y simulacros en seguridad y salud en el

trabajo.

PROGRAMA ANUAL DESEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Datos del empleador TRANSPORTES Y SERVICIOS GENERALES KONNI SRL
Objetivo General Cumplir con el plan anual de seguridad y salud en el trabajo
Objetivos Específicos Cumplir con el plan anual de capacitación
Meta Capacitar a todo el personal durante el periodo 2016-2017
Indicador Total de trabajadores capacitados / total de trabajadores en la empresa X 100%
Presupuesto 4000.00 Nuevos soles

Año Fecha
Responsa

ejecución

Estado
ble de la

de (realizado,
Nº Descripción de la actividad
Área

verific pendiente,
en proceso)
E F M A M J J A S O N D ación
Capacitaciones
Gestión de la seguridad y Salud
1 GFC total x
Ocupacional basada en las Normas

2 Uso y cuidado de EPPs GFC total x

Primeros auxilios (atención de

3 GFC total x
accidentes comunes)
Reporte incidentes, accidentes y
4 GFC total x
enfermedades ocupacionales
Simulacros
5 Evacuación en caso de sismo GFC total x

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6. Programa de inspecciones de seguridad y salud en el trabajo

PROGRAMA ANUAL DESEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Datos del empleado: TRANSPORTES Y SERVICIOS GENERALES KONNI SRL
Objetivo General Cumplir con el plan anual de seguridad y salud en el trabajo
Objetivos Específicos Cumplir con el programa anual de inspecciones
Meta Identificar condiciones y acciones sub estándar
Indicador Total de inspecciones realizadas / total de inspecciones programadas X 100%
Presupuesto 100.00 Nuevos soles

Año Fecha
Responsa

ejecución

Estado
ble de la

de
Nº Descripción de la actividad (realizado,
Área

verific pendiente,
en proceso)
E F M A M J J A S O N D ación
Inspecciones
1 Inspección de sistema extintores GFC total X X X X X X X X X X X X
Inspección de luces de emergencia y
2 GFC total X X x x x x x x x x x x
sistema de evacuación
Inspección de herramientas y
3 equipos GFC total x X X X X X X X X X X X

7. Programa de auditorias

PROGRAMA ANUAL DESEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Datos del empleador: TRANSPORTES Y SERVICIOS GENERALES KONNI SRL
Objetivo General Cumplir con el plan anual de seguridad y salud en el trabajo
Objetivos Específicos Cumplir con el programa anual de auditorías en seguridad y salud en el trabajo
Meta Realizar auditorías durante el periodo 2015
Indicador Total de auditorías realizadas / total de auditorías programadas X 100%
Presupuesto 3000.00 Nuevos soles

Año Fecha
Responsa

ejecución

Estado
ble de la

de (realizado,
Nº Descripción de la actividad
Área

verific pendiente,
en proceso)
E F M A M J J A S O N D ación

Auditorias
Auditoria interna de seguridad y G.P SST
1 salud en el trabajo x

Auditoria externa de seguridad G.G SST

2 y salud en el trabajo x

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8. Programa de exámenes médicos ocupacionales

PROGRAMA ANUAL DESEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Datos del empleador: TRANSPORTES Y SERVICIOS GENERALES KONNI SRL
Objetivo General Cumplir con el plan anual de seguridad y salud en el trabajo
Objetivos Específicos Cumplir con el programa anual de exámenes médicos ocupacionales
Meta Realizar al 100% los exámenes médicos ocupacionales al personal técnico
Total de trabajadores técnicos que pasaron exámenes médicos / total de trabajadores
Indicador
técnicos en la empresa X 100%
Presupuesto 200.00 Nuevos soles

Año Fecha
Responsa

ejecución

Estado
ble de la

de (realizado,
Nº Descripción de la actividad
Área

verific pendiente,
en proceso)
E F M A M J J A S O N D ación

Exámenes médicos
Exámenes médicos G.P SST
1 ocupacionales al personal x
técnico