CENTRO DE
BACHILLERATO
TECNOLOGICO E INDUSTRIAL DE SERVICIOS
NUM.
76
ASIGNATURA: TEMAS DE ADMINISTRACIÓN
ACTIVIDAD 1 FUNDAMENTOS DE
ADMINISTRACIÓN
ALUMNO: SANTANA RODRIGUEZ ALDO
DOCENTE: ARTURO CRUZ LÓPEZ
11 DE FEBRERO DEL 2024
A) La administración en las actividades de las empresas se ubica en primer
lugar como una ciencia social, cuyo interés está centrado en las organizaciones
humanas así sean públicas o privadas.
La administración se trata de la planeación, la organización, la dirección y el
control de los recursos de una organización con el fin de obtener el máximo
beneficio posible, ya sea económico o social.
B) Algunas definiciones de la Administración son:
“El proceso de planear, organizar dirigir y controlar el uso de los recursos para
lograr los objetivos organizacionales” (Chiavenato, 2004).
Para Henry Fayol, considerado el padre de la Administración moderna, consiste
en prever, organizar, dirigir, coordinar y controlar a través de la gerencia. De
modo que administrar es llevar a cabo un “proceso administrativo” (Münch,
2021).
Según George R. Terry es “un proceso distintivo que consiste en la planeación,
la organización,
la ejecución y el control, que en conjunto determinan el logro de los objetivos
mediante el uso
de gente y recursos” (Münch, 2021).
Para José Antonio Fernández Arenas “es la ciencia social que persigue la
satisfacción de objetivos institucionales por medio de una estructura y a través
del esfuerzo humano” (Münch, 2021).
Peter Drucker define la Administración como “la actividad más importante de
nuestra sociedad.
La Administración es una actividad central en nuestra civilización” (Münch,
2021).
Para H. Koontz, administrar es diseñar y mantener un entorno en el que al
trabajar en grupo, los individuos cumplen de forma eficiente objetivos
específicos. Es un proceso que comprende funciones y actividades laborales
que los administradores deben realizar para alcanzar los objetivos de la
empresa (Münch, 2021).
Para J. D. Mooney, la Administración es el arte o la técnica de dirigir e inspirar a
los demás, con base en un profundo y claro conocimiento de la naturaleza
humana (Münch, 2021).
Para Agustín Reyes Ponce es el conjunto sistemático de reglas para lograr la
máxima eficiencia en las formas de estructurar y mejorar un organismo social,
al diseñar y mantener un entorno donde, trabajando en equipo, los individuos
cumplen de forma eficiente objetivos específicos
(Múnich, 2021).
Al momento de comparar las definiciones de administración de los distintos
autores se puede llegar a notar que aunque sean diferentes llega un punto
donde se entrelazan todas las respuestas
C) Alcance de objetivos: es alcanzar los objetivos propuestos bajo los
términos de de eficacia y eficiencia.
Eficacia: Es la capacidad de lograr el efecto que se espera.
Eficiencia: Es la capacidad que tiene un proceso para utilizar adecuadamente las
herramientas con el fin de lograr un objetivo.
Productividad: Es cuando se debe de llevar a cabo las tareas laborales
maximizando la eficiencia.
Grupo social: La administración es una tarea de coordinación de actividades
que se llevan a cabo con los esfuerzos individuales y colectivos.
Recursos: La administración implica el adecuado manejo de los recursos de la
organización.
D) La administración es la técnica para planear cómo organizar, direccionar y
controlar varios de los recursos financieros y lograr varios objetivos
específicos de forma eficiente.
E) Es importante porque su principal función es organizar el equipo de
trabajo de manera clara ya que de esa forma las personas llegan a saber con
quiénes pueden consultar ciertas cosas y con quiénes no.
F) La administración se caracteriza por la capacidad de la ciencia para
coordinar recursos, disciplinas, personas, etapas y fases para lograr la máxima
eficiencia.
También se caracteriza por planificar y organizar la dirección y el control de
distintas áreas que alberga una empresa, se adapta muy bien a los cambios y
cumple sobre todas las obligaciones de pago.
G) Economía, ingeniería, gestión, administración de empresas, entre otros.
-La economía se relaciona con la administración ya que ambas buscan un
crecimiento monetario para tener una buena organización.
-Se relacionan ya que la ingeniería industrial es capaz de que un administrador
pueda diseñar proyectos para mejorar su productividad y su eficiencia.
-La gestión se relaciona con la administración ya que la administración
planifica y ejecuta acciones de alto mi nivel mientras que la gestión se encarga
de actividades a nivel funcional.
G) Valores institucionales y principios éticos de la
administración: Los valores institucionales de la administración
son:
Los sociales: los más importantes al contribuir al bienestar social.
Las organizaciones: las que tienden a mejorar la organización de los recursos con
que cuenta el grupo social.
Económicos: son los que orientan la obtención de beneficios económicos.
Los principios éticos de la administración son:
-Respeto
-Tolerancia
-Honestidad
-Libertad
-Responsabilidad
-Bien social
-Legalidad
-Seguridad
-Justicia
