Guía de campo del GAT
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Rev. 7/1/2023
Índice
Expectativas básicas (DM/D)......................................................................................................................... 3
Historia del Equipo Global de Acción ........................................................................................................ 5
Propósito del Equipo Global de Acción ......................................................................................................... 5
Ventajas del Equipo Global de Acción .......................................................................................................... 5
Enfoques de Equipo Global de Acción .......................................................................................................... 6
MISIÓN 1.5 ............................................................................................................................................ 6
Enfoque Global de Afiliación ................................................................................................................. 6
Metas distritales ................................................................................................................................... 6
Aumentar el uso de Lion Account ......................................................................................................... 7
Días Mundiales de Informes (WWRD) .......................................................................................................... 7
Oportunidades de financiación y subvenciones ........................................................................................... 7
Subvenciones de Desarrollo de Liderato .............................................................................................. 7
Subvenciones de Aumento de Socios ................................................................................................... 8
Subvenciones de LCIF ............................................................................................................................ 8
Subvenciones de mercadotecnia .................................................................................................................. 8
Mercadotecnia .............................................................................................................................................. 9
Página web La Mercadotecnia Importa ................................................................................................ 9
Página web de redes sociales para clubes de Leones ........................................................................... 9
El grupo de Facebook del GAT .............................................................................................................. 9
El blog de los Leones ............................................................................................................................. 9
Página web de la marca Leonística ....................................................................................................... 9
Centro Leonístico de Prensa ................................................................................................................. 9
Otros métodos de comunicación ........................................................................................................ 10
Tecnología ................................................................................................................................................... 10
Participación virtual ............................................................................................................................ 10
Lion Portal ........................................................................................................................................... 10
Presentación de informes de servicio ................................................................................................. 10
Informes .............................................................................................................................................. 10
Insights ................................................................................................................................................ 10
Learn ................................................................................................................................................... 10
eMMR ................................................................................................................................................. 11
Recursos ...................................................................................................................................................... 11
Libro electrónico del distrito ............................................................................................................... 11
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Libros electrónicos del club ................................................................................................................ 11
Centro Leonístico de Aprendizaje (LLC) .............................................................................................. 11
Páginas web del GAT ........................................................................................................................... 11
Lions Shop ........................................................................................................................................... 12
Manual de Normas de la Junta Directiva ............................................................................................ 12
¡Actúe! Glosario de palabras de acción ...................................................................................................... 12
Expectativas básicas (DM/D)
EXPECTATIVAS DE INCORPORACIÓN
☐ Revise las Funciones y responsabilidades.
☐ Revise la Guía de campo del GAT.
Revise las metas de distrito para su área utilizando el enlace ‘Ver/Imprimir metas’ que se proporciona, o a
☐
través del Tablero de progreso de las metas distritales en Insights.
Revise las fechas importantes para encontrar oportunidades financieras, de apoyo técnico, programático y
☐
de desarrollo de liderato.
Revise y conozca los materiales de capacitación sobre Lion Portal, incluidas las herramientas de presentación
☐
de informes regionales, para apoyar/promover su uso.
Revise y conozca las necesidades de tecnología y comunicación de su área para ofrecer apoyo según sea
☐
necesario.
Proporcione sus comentarios sobre los objetivos de los distritos en su área, incluyendo las metas de MISIÓN
☐
1.5.
☐ Conéctese con su equipo de campo y haga seguimiento de los planes para el año de la gestión.
☐ Completar el curso de Equipo Global de Acción en el Centro Leonístico de Aprendizaje.
Únase al grupo de Facebook del Equipo Global de Acción del Leones y aliente a sus equipos a hacerlo
☐
también.
Asegúrese de que usted y sus compañeros de equipo tengan una dirección de correo electrónico o número
☐ de teléfono únicos en los archivos de la oficina internacional. Hable con el secretario de su club para
actualizar su información.
Revise la presentación de Power Point Enfoque Global de Afiliación que incluye el proceso de 4 pasos así
☐
como recursos de apoyo.
☐ Revise el curso para Enfoque Global de Afiliación sobre el aprendizaje Leonístico.
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EXPECTATIVAS ACTUALES
☐ Asegurarse de que el DM, el distrito y el GAT del club entiendan sus Funciones y responsabilidades.
Comprométase con la meta y objetivos de toda la organización de MISIÓN 1.5, que incluye el logro de metas
☐
regionales definidas de aumento de socios.
☐ Patrocine al menos un socio nuevo y extienda al menos un club nuevo.
☐ Conéctese con los clubes para asegurarse de que se envíen los informes de actividades de servicio.
Revise el progreso hacia las metas de distrito incluyendo las metas establecidas para MISIÓN 1.5 para su
☐
área, a través del Tablero de progreso de metas distritales y ajuste los planes según sea necesario.
Asegúrese de comunicar los desafíos y éxitos con sus compañeros del GAT y los equipos respectivos para
☐
fortalecer nuestro impacto.
Reúnase con regularidad con su equipo de MISIÓN 1.5, incluido el dirigente ejecutivo asignado y dé sus
☐
opiniones sobre el logro de la meta de aumento de socios.
Presente solicitudes para todas las subvenciones apropiadas para Desarrollo de liderato, Aumento de socios,
☐
LCIF y Mercadotecnia.
Asegúrese de que los jefes de zona involucren a sus clubes compartiendo información, recursos y ofreciendo
☐
apoyo al distrito para superar los desafíos a los que se enfrentan.
☐ Promueva el cargo obligatorio de Presidente del Equipo Global de Extensión a nivel de distrito.
Asegúrese de que los asesores de mercadotecnia involucren a sus clubes compartiendo recursos en la página
☐ web mercadotecnia y aliéntelos a promover el servicio, la afiliación y el liderato, así como las oportunidades
de servicio.
Aliente a los Leones a crear una Lion Account para acceder a plataformas críticas para su papel y a
☐
capacitaciones en línea dentro del Centro Leonístico de Aprendizaje.
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Historia del Equipo Global de Acción
El GAT comenzó como una serie de equipos separados, el Equipo Global de Aumento de Socios (est.
2008), el Equipo Global de Liderato (est. 2010) y Equipo Global de Servicio (est. 2017), que se unieron en
2017 para formar el Equipo Global de Acción.
En 2019, la Junta Directiva de Asociación Internacional de Clubes de Leones resolvió unificar aún más los
equipos al desglosar el GMT, GET, GLT y los silos del GST en los niveles más altos del GAT para
proporcionar un liderato cohesivo en todos los niveles Leonísticos. Para fortalecer aún más el impacto
de nuestro servicio a través del aumento de socios, en 2022 se creó el papel opcional del Asesor del
Equipo Global de Extensión a nivel de distrito para garantizar que se cumplan las metas de nuevos
clubes del distrito. El cargo de Asesor del Equipo Global de Extensión se convirtió en un cargo obligatorio
en la reunión de la junta directiva de marzo de 2024, efectivo para el año Leonístico 2024-2025. En la
actualidad, el Equipo Global de Acción está alineado para crear un impacto duradero a través de la
acción desde el ámbito de club hasta una escala internacional.
Propósito del Equipo Global de Acción
El GAT ayuda a los distritos a alcanzar sus metas al crear un enfoque unificado para todas las áreas clave
del Leones. Con MISIÓN 1.5 y las metas del distrito a la vanguardia, el GAT está en una posición única
desde el área estatutaria hasta el ámbito de club, para ayudar a fomentar el aumento de socios positivo
en los clubes, formar líderes fuertes e innovadores en los distritos y aumentar la visibilidad de los Leones
en la comunidad mediante un servicio impactante. La red de líderes del GAT apoya directamente a los
distritos para inspirar la acción en el ámbito de club. Además, el GAT apoya la visión de Lions
International, y de LCIF, y ayudará a inspirarla pasión por el servicio en nuestros Leones y Leos.
Ventajas del Equipo Global de Acción
Un recurso para el éxito. El GAT está dirigiendo la carga de MISIÓN 1.5 y está en posición de servir
como el mejor recurso para ayudar a su distrito a lograr sus metas de MISIÓN 1.5, fomentar el aumento
de socios y alentar a los Leones a predicar con el ejemplo.
Apoyo de persona a persona. El GAT está formado por personas que saben mejor que nadie lo que se
necesita para tener éxito como León. Al conectarse unos con otros, el GAT comparte estrategias y
recursos locales y las mejores prácticas en su red de compañeros.
Experiencia global. Activación local. Los líderes del GAT tienen una línea directa con los líderes y el
personal de la asociación, proporcionando acceso a estrategias y recursos probados a nivel mundial que
pueden adaptar para apoyar las necesidades locales.
Un mentor auténtico. Los líderes del GAT son un modelo de liderato fuerte y trabajan en estrecha
colaboración con el Leones local para desarrollar y perfeccionar su habilidades de liderato.
Orientado a metas. Los líderes del GAT guían a los gobernadores de distrito entrantes en el proceso de
fijación, planificación e implementación de metas, la piedra angular del éxito de cada distrito.
Conexión. El GAT fomenta puntos de conexión fuertes entre los clubes y distritos locales, creando una
red intrincada que conecta al Leones local con la comunidad global.
La voz de los Leones. Los líderes del GAT de todo el mundo comparten experiencias y necesidades con la
sede de Asociación Internacional de Clubes de Leones para informar sobre el desarrollo de
herramientas, recursos e iniciativas eficaces.
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Contar historias. El GAT utiliza su amplia red para encontrar y compartir historias significativas de
Leones que inspiran y educan a sus compañeros de Leones.
Enfoques de Equipo Global de Acción
MISIÓN 1.5
Lions International tiene la nueva misión de aumentar la afiliación de la asociación a 1.5 millones de
Leones para el año 2027. Los objetivos de MISIÓN 1.5 son los siguientes: todas las áreas estatutarias
logran un crecimiento neto positivo el 1 de julio de 2027; todos los distritos añadirán clubes nuevos;
todos los clubes juramentarán socios nuevos durante MISIÓN 1.5; y los distritos incorporarán estrategias
para atraer a socios más diversos. Las responsabilidades de los líderes de área estatutaria y de área del
GAT incluirán capacitar/hacer seguimiento del éxito de sus distritos; proporcionar recursos y apoyo; y
ser responsables de lograr las metas de MISIÓN 1.5 para su respectiva AE/Área.
Capacitación MISIÓN 1.5, 2024-2025
Se ha aprobado la capacitación presencial para gobernadores de distrito, coordinadores GMT/GET de
distrito y coordinadores GMT de distrito múltiple para el primer trimestre del año Leonístico 2024-2025.
La capacitación se centrará en el desarrollo de nuevos clubes, reclutamiento y participación de nuevos
socios y en los informes y datos de afiliación. Los AE/AL del GAT serán responsables de planificar,
implementar y apoyar la capacitación en sus respectivas áreas con la ayuda del personal de MISIÓN 1.5 .
Enfoque Global de Afiliación
El GAT es la fuerza impulsora del Enfoque Global de Afiliación, que combina un proceso estratégico y un
conjunto de recursos que los equipos de distrito pueden utilizar para lograr las metas de MISIÓN 1.5,
aumento de socios y lograr un aumento neto positivo al:
• Rejuvenecer los distritos con nuevos clubes.
• Revitalizar los clubes con nuevos socios
• Re-motivar a los socios existentes con la camaradería y servicio estimulatne
Esta estrategia es universalmente aplicable, ya que se puede adaptar a las necesidades y circunstancias
regionales.
Como miembros del GAT, es su responsabilidad apoyar la puesta en marcha del
Enfoque Global de Afiliación, que incluye: Construir un equipo; desarrollar una visión;
desarrollar un plan y el éxito en su área. Trabaje con sus líderes de área todavía más
con respecto al proceso y las adaptaciones regionales para ajustarse a las necesidades
de su área.
En 2021-2022, el GAT trabajó en estrecha colaboración con los distritos que fueron seleccionados para
participar en el piloto para crear un proceso regionalizado para apoyar mejor los objetivos de Enfoque
Global de Afiliación en preparación para una ampliación mundial para el año Leonístico 2022-23. Hay
disponible más información y recursos en el página web del Enfoque Global de Afiliación.
Metas distritales
El GAT ayuda a los distritos a lograr sus metas al crear un enfoque unificado para la acción en Aumento
de socios, Liderato, Servicio y LCIF. Como miembros del GAT, es su responsabilidad apoyar el proceso de
fijación de metas, planificación e implementación. El progreso hacia las metas debe revisarse
trimestralmente para asegurar que los distritos estén en camino de lograr sus resultados. Supervisar y
hacer seguimiento del progreso de aumento de socios (MISIÓN 1.5), desarrollo de liderato, actividades
de servicio, y las metas de LCIF a través del Tablero de progreso de las metas distritales en Insights.
Además, las metas establecidas de aumento de socios comparadas con los datos reales de lo logrado en
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cada distrito, distrito múltiple, área, AE se pueden monitorear a través del Informe Mensual de Progreso
de la Afiliación en el Directorio de informes. Informes actualizados del año Leonístico actual estarán
disponibles comenzando en Agosto.
Aumentar el uso de Lion Account
Creados para mejorar el servicio del Leones, nuestros productos digitales ofrecen una amplia variedad
de herramientas, recursos y datos para clubes, dirigentes y Leones individualmente. El acceso a cada
producto depende de cargos específicos dentro de los clubes y la asociación.
Todos los niveles del GAT pueden beneficiarse de las plataformas disponibles que se describen en la
sección de Tecnología de esta guía. Los miembros del GAT deben crear una Lion Account y alentar a sus
compañeros de equipo a hacerlo también.
Días Mundiales de Informes (WWRD)
El Día Mundial de Informes tendrá lugar tres veces al año en septiembre - octubre, enero – febrero y
mayo - junio, antes de las reuniones de Junta Directiva. Los líderes de AE se reunirán con el Comité
Directivo, los líderes de área, los líderes de grupo y el personal de LCI asistentes como espectadores para
discutir el siguiente orden del día:
➢ Progreso del año Leonístico actual en las metas de MISIÓN 1.5
➢ Barreras/Obstáculos
➢ Apoyo necesario
➢ Fijación de metas/Enfoque Global de Afiliación del próximo año Leonístico
Los líderes del GAT en cada AE son responsables de presentar informes sobre sus respectivas áreas para
prepararse para las llamadas.
Oportunidades de financiación y subvenciones
Subvenciones de Desarrollo de Liderato
Programa de Subvenciones de desarrollo de liderato para Distritos Múltiples y Distrito
Los coordinadores de distrito múltiple, distrito único, o subdistrito del Equipo Global de Liderato que
aparezcan registrados en Lions International para el año Leonístico en curso, son responsables de
presentar el formulario de solicitudes de subvención y reembolso.
El programa de Subvención de Desarrollo de Liderato para Distritos Múltiples, ofrece fondos de hasta
100 USD por cada primer vicegobernador de distrito confirmado y hasta 75 USD por cada segundo
vicegobernador de distrito para sufragar los gastos relacionados con la capacitación de los primeros y
segundos vicegobernadores de distrito a nivel de distrito múltiple.
Se alienta encarecidamente a los coordinadores del Equipo Global de Liderato de Distrito Múltiple a
invitar, para que asistan, a los 1st y 2y vicegobernadores de distrito de los distritos únicos vecinos.
El Subvención de Desarrollo de Liderato para Distritos Programa ofrece fondos de hasta 500 USD por
distrito para sufragar los gastos relacionados con la capacitación de los jefes de zona a nivel de distrito.
Los fondos de la subvención de Desarrollo de liderato de distrito son limitados; aquellos que presenten
la primera solicitud tendrán prioridad.
Si hay un distrito provisional en su área, comuníquese con el Especialista del GAT para obtener más
información sobre los fondos disponibles.
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¡ACTÚE! Las solicitudes de subvención estarán disponibles a finales de mayo para el año siguiente.
Calcule las fechas de la capacitación y solicite las subvenciones pertinentes tan pronto como la solicitud
de subvención esté disponible. Siempre puede cambiar las fechas de la capacitación más adelante, si es
necesario.
Si desea obtener más información sobre el proceso de solicitud de subvención y reembolso del distrito
múltiple/distrito, comuníquese con [email protected] o visite nuestro página web.
Programa de Subvenciones para Institutos de Desarrollo de Liderato
El Programa de Subvenciones para Institutos de Desarrollo de Liderato ofrece fondos a distritos
múltiples, distritos únicos y distritos / regiones / zonas provisionales sin distritar para dirigir un Instituto
de Liderato para Leones Emergentes (ILLE) o un Instituto Regional de Liderato Leonístico (IRLL).
Asegúrese de comunicarse con el coordinador del Equipo Global de Liderato de su distrito múltiple o
distrito único, ya que son los responsables de aprobar y enviar el formulario de solicitudes de
subvención y reembolso.
Si desea obtener más información sobre el Programa de Subvenciones para Institutos, visite:
https://lionsclubs.org/es/resources-for-members/leadership-development/institute-grant-program
Subvenciones de Aumento de Socios
Programa de Subvenciones de Aumento de Socios
El impacto de nuestra organización depende del aumento de socios. Para apoyar el reclutamiento de
socios, el Comité de Aumento de Socios de Lions International ofrece Subvenciones de Aumento de Socios
sobre una base competitiva. Estas subvenciones están ideadas para ayudar a las regiones a captar nuevos
mercados, especialmente donde la afiliación ha ido disminuyendo. Los distritos múltiples pueden solicitar
4500 USD cada vez y pueden solicitar hasta dos veces por año Leones por un monto máximo total de 9000
USD. Los distritos pueden solicitar 1500 USD cada vez y pueden solicitar hasta tres veces por año Leones
por un monto máximo total de 4500 USD.
Si desea obtener información adicional sobre las subvenciones de aumento de socios, visite nuestra
página web o por correo electrónico: [email protected].
Subvenciones de LCIF
La Fundación Lions Clubs International ofrece muchos programas de subvenciones, que apoyan el
servicio del Leones en una variedad de causas. La caja de herramientas de subvenciones de LCIF
contiene información detallada, incluidos los criterios específicos para cada tipo de subvención.
Subvenciones de mercadotecnia
El Programa de Subvenciones de Mercadotecnia, anteriormente conocido como subvenciones de
relaciones públicas, proporciona fondos para apoyar proyectos de mercadotecnia, relaciones públicas y
publicidad diseñados para ayudar a aumentar la concienciación sobre los clubes de Leones entre los
medios de comunicación y el público externo. Las subvenciones de mercadotecnias se conceden a
distritos múltiples, zonas y regiones provisionales, áreas sin distritar y distritos únicos que no forman
parte de un distrito múltiple. Las fechaspara solicitar fondos de la subvención abren el 1 de julio y
cierran a mediados de septiembre. El Comité de Mercadotecnia revisará todas las solicitudes en octubre
para determinar el impacto potencial, el alcance, el valor y la capacidad de aumentar la conciencia
pública.
Más información sobre las subvenciones de mercadotecnia, incluidos los plazos importantes, las
solicitudes y los detalles del programa están disponibles en nuestra página web.
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Mercadotecnia
Página web La Mercadotecnia Importa
Qué es: Un centro para todo lo relacionado con la mercadotecnia, con herramientas como la Guía
interactiva de mercadotecnia de clubes y el Planificador de campañas de mercadotecnia, para ayudarlo
a refinar sus habilidades de mercadotecnia y poner grandes ideas en acción.
Cómo puede ayudarle Aumenta la visibilidad de los Leones al arrojar luz sobre las grandes cosas que se
hacen y ayudar a atraer a nuevos socios.
Página web de redes sociales para clubes de Leones
Qué es: Recursos útiles para ayudarlo a crear contenido impactante para las redes sociales y aprender a
utilizar la redes sociales en todo su potencial con carpetas de redes sociales, vídeos informativos y
herramientas útiles.
Cómo puede ayudarle Use la redes sociales para llegar a nuevas audiencias con mensajes sobre lo que
están haciendo los Leones y los Leos de su área.
El grupo de Facebook del GAT
Qué es: Una comunidad de redes sociales abierta a todo el Leones y Leos para compartir ideas,
intercambiar ideas y alentarse unos a otros. Lions International ofrece actualizaciones en tiempo real
sobre cambios importantes, plazos y programas.
Cómo puede ayudarle Manténgase informado con la información más actualizada y haga contactos de
todo el mundo. Aliente a sus equipos y clubes a unirse a la conversación en el grupo Leonístico del
Equipo Global de Acción en Facebook.
El blog de los Leones
Qué es: Una colección de historias inspiradoras sobre lo que los Leones y los Leos están haciendo y el
impacto que tienen en sus comunidades y en el mundo.
Cómo puede ayudarle Vea y destaque las historias que inspiran, aportan experiencia y "procedimientos"
y ofrecen ideas que alientan la acción.
Página web de la marca Leonística
Qué es: Todas las herramientas que necesita para dar publicidad a los eventos, actualizaciones,
reclutamiento y mucho más de su club sin salirse de las directrices de manejo de la marca Lions
International. Los recursos incluyen directrices de marca, logotipos, emblemas y una carpeta de marca
avanzada con plantillas para crear materiales a partir de ellas.
Cómo puede ayudarle Aproveche la reputación de nuestra organización y asegúrese de que todos en su
comunidad sepan quién son los Leones para que pueda atraer a más socios para servir.
Centro Leonístico de Prensa
Qué es: El Centro Leonístico de Prensa ofrece una variedad de materiales de prensa, entre los que se
incluyen carpetas de medios de comunicación, logotipos, fotografías, plantillas de comunicados de
prensa y preguntas frecuentes para ayudarle a compartir su historia.
Cómo puede ayudarle Promover los eventos y actividades Leonísticas entre el público es una manera
excelente de obtener publicidad y nuevos socios para servir mejor a la comunidad.
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Otros métodos de comunicación
Correo electrónico
El Comité Directivo de MISIÓN 1.5, su área estatutaria o líder de área, y Lions International comunicarán
periódicamente las actualizaciones importantes al GAT por correo electrónico. Los correos electrónicos
se envían en base a la información existente en la base de datos de Lions International, así de que
asegúrese de tener una dirección de correo electrónico única en archivo.
Aplicaciones de Messenger (WhatsApp/KakaoTalk/Line/WeChat)
El personal del GAT y el equipo de campo utilizan WhatsApp y otras aplicaciones de mensajería directa
para comunicar la estrategia y los recursos.
Tecnología
Participación virtual
Lion Portal
Estamos actualizando las herramientas digitales que usa como León. En pocas palabras, estamos
tomando la funcionalidad que usted tenía con MyLion, MyLCI, Insights y otras herramientas y
combinándolas en una experiencia cohesiva y coherente: Lion Portal. El nuevo portal ofrecerá las
mismas funciones y características a las que los Leones están acostumbrados, pero con una experiencia
más consistente y eficiente. Para obtener más información, visite la página web de Lion Portal para
obtener recursos que le ayuden a familiarizarse con sus muchas funciones.
Presentación de informes de servicio
Presente sus informes de servicio en Lion Portal. Compartir su impacto es importante para los socios, los
clubes y para nuestra organización en general. La presentación de informes puede ayudar a trazar el
progreso e involucrar a los socios potenciales. La captura de la información de todos los proyectos de
servicio, pequeños o grandes, demostrará cómo los clubes están marcando la diferencia.
Informes
Los informes de aumento de socios ayudan a los líderes del GAT a supervisar tendencias de aumento y
desafiliación de socios. Estos informes permiten evaluar la situación de un distrito múltiple y el distrito
para ayudar a poner en marcha un plan estratégico. Los recursos del informe de aumento de socios se
encuentran en el Caja de herramientas de informes de aumento de socios o mediante Lion Portal.
Insights
Insights proporciona a Lions International estadísticas y métricas de su área relacionadas con
crecimiento, liderato desarrollo, actividades de servicio y donaciones a LCIF. También puede ver
información estadística en tableros individuales. Haga seguimiento y supervise el progreso del distrito
para lograr sus metas de distrito a través del tablero de progreso de las metas distritales. Comuníquese
con los especialistas del GAT para solicitar una presentación de PowerPoint con más información.
Learn
El acceso a “Learn” permitirá que los Leones y los Leos completen cursos en línea a través de Centro
Leonístico de Aprendizaje, incluido el curso del GAT, obtengan información sobre los institutos de Lions
International, y vean la capacitación local que ofrecen sus distritos múltiples y los coordinadores del GLT
de distrito.
Los coordinadores de distrito múltiple y de distrito de GLT deben informar sobre todas las
capacitaciones locales en Learn. Esto permitirá que el distrito múltiple y el distrito tengan registros
históricos de la capacitación local, los participantes y los docentes. Esta información ayudará con la
planificación de la sucesión, la identificación de líderes potenciales y la confirmación de que los líderes
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actuales están recibiendo la capacitación necesaria para garantizar el éxito en todos los niveles de la
asociación.
En la sección Informes de Learn, el informe de Mi expediente de aprendizaje proporciona a Leones y
Leos su historial de capacitación individual como participante y / o docente.
eMMR
Algunos países no tienen acceso a ciertas tecnologías que usamos aquí en Lions International. Por esta
razón, podrían quedar excluidos de ciertas comunicaciones y correos electrónicos, o pueden requerir
mensajes diferentes a los de otros países.
Recursos
Libro electrónico del distrito
Este Libro electrónico del distrito recopila información esencial, recursos, enlaces, directrices y políticas
de la junta directiva de fácil acceso, que son necesarias para tener éxito como Gobernador de distrito. El
libro electrónico también ayuda al primer vicegobernador de distrito a prepararse para su gestión.
Libros electrónicos del club
Los libros electrónicos del club están disponibles para múltiples funciones del club. Los libros
electrónicos proporcionan información esencial, recursos de fácil acceso, enlaces, directrices y mucho
más que es necesario para tener éxito en la gestión como dirigente de club.
Centro Leonístico de Aprendizaje (LLC)
El Centro Leonístico de Aprendizaje ofrece a todos los Leones y Leos la oportunidad de aprender y
profundizar sus conocimientos sobre los fundamentos Leonísticos y las habilidades de liderato a través
de cursos interactivos en línea.
Además de la capacitación de dirigentes y cursos de desarrollo de liderato, se encuentra disponible un
curso del Equipo Global de Acción en el Centro Leonístico de Aprendizaje. Acceda al Centro Leonístico
de Aprendizaje en Lion Portal usan sus credenciales de Lion Account.
Los cursos del Centro Leonístico de Aprendizaje son herramientas valiosas para aprendizaje por medio
de webinarios o en persona. Para diseñar rápidamente una sesión de capacitación sencilla, pida a los
participantes que completen un curso del Centro Leonístico de Aprendizaje antes de la sesión y luego
lleven a cabo una discusión grupal sobre el aprendizaje. Para prepararse, revise el curso usted mismo
primero y anote los temas de discusión. Las preguntas generales pueden incluir: ¿Qué puntos clave
aprendió del curso en línea? ¿Cómo aplicará el aprendizaje en su club? ¿Tuvo alguna pregunta sobre el
aprendizaje? ¿Hubo algo en el aprendizaje con lo que no estuvo de acuerdo y por qué?
Páginas web del GAT
La página de inicio del GAT proporciona información general sobre el GAT y las maneras en que el
equipo ayuda a fomentar el aumento de socios, desarrollar líderes fuertes y potenciar el servicio.
La página de roles y recursos del GAT contiene más información sobre funciones específicas,
actualizaciones, prioridades, recursos y enlaces a cajas de herramientas de afiliación, liderato y servicio.
Funciones y responsabilidades
Funciones y responsabilidades se proporcionan a los líderes de área estatutaria y los líderes de área en
sus correos electrónicos de nombramiento.
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Las funciones y responsabilidades del distrito múltiple, distrito y club se están revisando en la reunión de
la Junta Directiva de junio y se actualizarán en la página de recursos del GAT al comienzo de cada año
Leonístico.
Nómina del GAT
Una lista completa de todos los líderes del GAT de área estatutaria, y los líderes de área con sus
respectivos distritos múltiples, distritos únicos y áreas sin distritar se pueden encontrar en la página de
inicio del GAT.
Generalidades del GAT (PPT)
Hay disponible una presentación de PowerPoint que ofrece una descripción general del GAT y los roles
del equipo en el sitio web en la página del GAT de funciones y recursos.
Caja de herramientas para webinario sobre historias de éxito
La página del GAT de funciones y recursos contiene varias herramientas que los distritos y clubes
pueden usar al organizar sus propias historias del GAT de los webinarios de campo, incluidas plantillas
de PowerPoint, cronogramas de los webinarios y materiales de promoción.
Información de contacto del personal del GAT
Una lista de contactos del personal del GAT se encuentra disponible en el sitio web.
Comuníquese directamente con el equipo en [email protected].
También puede comunicarse con el personal de su área específica enviando un correo electrónico a las
siguientes direcciones:
• AE 1: [email protected] • AE 5: [email protected]
• AE 2: [email protected] • AE 6: [email protected]
• AE 3: [email protected] • AE 7: [email protected]
• AE 4: [email protected] • AE 8: [email protected]
Lions Shop
Los líderes del GAT de distrito múltiple, distrito y club pueden comprar tarjetas de visita y otros artículos
a través de Lions Shop. Estos incluyen, pero no se limitan a premios, prendedores, bolígrafos,
estandartes, manteles y ropa.
Manual de Normas de la Junta Directiva
Asegúrese de revisar el Manual de Normas después de cada reunión de la Junta Directiva, ya que las
actualizaciones ocurren con frecuencia. La información de la Equipo Global de Acción se encuentra en el
Capítulo XXIV.
¡Actúe! Glosario de palabras de acción
Inspire a su equipo a crear acción a través del impacto incorporando palabras de acción en sus
comunicaciones y promociones de clubes.
• Lograr • Celebrar • Potenciar
• Conseguir • Ser un campeón • Alentar
• Abogar • Conectar • Dinamizar
• Activar • Crear • Involucrar
• Animar • Determinar • Facilitar
• Establecer un puente • Desarrollar • Ayudar
• Cultivar • Impulsar • Encender
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• Revitalizar • Fomentar • Dirigir
• Inspirar • Organizar • Ayudar
• Unirse • Girar • Capacitar
• Aprovechar • Cuantificar • Entender
• Monitorear • Promover • Unificar
• Motivar • Reconocer • Valorar
• Momentum • Compartir
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