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Cargo/ Ocupante Apoyo Informático.
Área Todas las áreas
Nivel Organizacional Operativo, lograra los resultados a través de su propio trabajo, actuando bajo la
ejecución de los programas, procedimientos o instrucciones preestablecidas.
Superior Jerárquico Encargado de Turno – Jefe de Área
Perfil del ocupante No requiere especialización- Conocimientos básico en uso de ERP.
1.- Descripción General Apoyar en la administración y mantención de tipo técnico de las herramientas,
infraestructura y soporte, contribuyendo a la continuidad de la operación.
2.- Descripción de las competencias asociados al cargo:
Tener conocimiento, habilidades y actitudes orientadas a mantener el orden e higiene
personal y del lugar de trabajo, con la finalidad de garantizar un producto inocuo,
asegurando además el bienestar de las personas, terceros y el entorno. Previniendo
con esto además riegos en condiciones seguras e inseguras, preocupándose por el
cumplimiento de normas y procedimientos:
Acatar las indicaciones para ingresar y salir del puesto de trabajo de una forma
2.1 Cumplimiento de Normas segura.
De Higiene, Inocuidad y Poner atención a las inducciones programadas sobres normas de inocuidad,
Seguridad higiene y seguridad establecidas por la Empresa.
Utilizar de manera diaria y correcta sus implementos de seguridad.
Respetar de las señaléticas, salidas de emergencias, circulación por áreas
demarcadas, en todo momento.
Dar cumplimiento con las normas de inocuidad alimentaria establecidas por la
Empresa.
Dar aviso oportuno en caso de existir enfermedades infectocontagiosas, de
accidentes leves o graves, según lo establecido en Reglamento Interno.
Respetar las normativas medioambientales en el desarrollo de su trabajo cotidiano.
Apoyar en dar soluciones a los distintos problemas técnicos que puedan presentarse
en cualquiera de las áreas de la planta, que tenga que ver con asistencia tecnológicas
implementadas, para dar un funcionamiento continuo a los procesos:
Instalación de nuevos equipos y configuración de estos para que queden
habilitados y ser ocupados en la planta (ingreso del computador al dominio
para el acceso a shares y control de estos, instalación y configuración de
programas requeridos según el área, instalación de antivirus para la seguridad
de la empresa, instalación de licencias para los softwares requeridos, etc.)
Revisión, derivación, reparación y mantención de equipos de la planta
(notebooks, computadores de escritorio o portátil, impresoras de todo tipo ej:
impresoras zebras, impresoras de línea, impresoras fotocopiadoras,
2.2 Apoyar en las labores de dispositivos móviles, radios etc.).
mantención y soporte de Administración de redes e instalaciones de internet en la planta (gestión de
todas las áreas de la planta, redes en unifi, instalación de switch, wifi, modificación de cableado, etc.)
según procedimientos de Administración y configuración de correos corporativos en distintos dispositivos
trabajo. (computadores y móviles).
Administración de base de datos (problemas de datos duplicados, errores de
tipeo, etc.)
Crear embalajes, Categorías, Calibres y Colores, Exportadoras, Productores,
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Líneas de Proceso, entre otros.
Identificar con cual especie se está trabajando y temporada ya que hay
distintos pasos a seguir.
Identificar con cual especie se está trabajando y temporada ya que hay
distintos pasos a seguir.
Verificar la carga de lotes correcta en los procesos respectivos y mantener
atención al proceso.
Revisar folios en proceso antes y después de ingresar al sistema para tener un
orden y evitar posibles cambios inesperados o errores.
Generar informes acordes a los procesos y requisitos del área.
Leer y entender manuales de equipos.
Mantener sus bitácoras al día
Confección y modificación de templates de etiquetas
Soporte a pistolas y tecnologías con las que se trabaja en Packing
Chequear el estado de los equipos revisándolos y previniendo desperfectos,
preservando su estado funcional y operación.
Formateo y configuración de equipos antiguos
Configuración de nuevos equipos
Cambio de componentes o periféricos
Revisión de procesos de producción
3.- Otras habilidades para el cargo:
Se necesitan habilidades blandas para comprender los objetivos y visión de la empresa, para reconocer la intención
del trabajo, comunicar y recibir ideas. El perfil requiere que se identifiquen:
Resolución de problemas
Habilidades comunicativas:
Trabajo en equipo:
Organización y planificación
Ética y honestidad:
Adaptación a los cambios:
Proactividad:
Fecha Actualización: 30-09-2024
FECHA RECEPCIÓN NOMBRE FIRMA
