República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular para la Educación
E.T.R.A.S.S “Venezuela”
Barinas, estado, Barinas.
Experiencias significativas de la Vinculación y Práctica Socio Laboral en La Cruz Roja
Venezolana Filial Barinas del Municipio Barinas, Parroquia Corazón de Jesús
año 2025.
Tutora: Alumno:
Tibisay Albarran Luis Yzarra
C.I: 18.838.659 C.I: 32.587.627
Mención: Registro y Estadística de Salud.
Barinas,Julio del 2025
INTRODUCCIÓN
Las experiencias significativas que se practicarán en el establecimiento de salud en
el departamento de Registro y Estadística para la Salud, serán de gran importancia y
beneficio debido a que nos permitirá conocer la estructura, organización y
funcionamiento del mismo; así mismo se podrá dominar diferentes metodologías para
la recolección, procesamiento y emisión de la información estadística en cualquier
ámbito del Sistema Nacional de Salud y así mismo brindar una atención médica de
calidad a los usuarios, teniendo presente siempre al paciente como prioridad en el
establecimiento de salud, debido qué gracias a ellos se mantiene activa la consulta
externa con la diferentes especialidades disponibles, siendo nuestra principal
herramienta la historia clínica que nos permitirá llevar un registro de los datos y
procedimientos para la realización de cualquier tipo de estudios dentro del Centro de
Salud.
Cabe destacar que la carrera de Registro y Estadística para la Salud en el ámbito
Socio Laboral permite realizar actividades ajustadas a principios éticos y morales,
teniendo en cuenta el secreto profesional al momento de desenvolvernos como Técnico
Medio en Registro y Estadística para la Salud.
PRESENTACIÓN DE LA EMPRESA
Nombre de la Institución:
Cruz Roja Venezolana Filial Barinas.
Dirección:
Edificio Cruz Roja, final calle Camejo, frente al parque “La Carolina”. Parroquia
Corazón de Jesús, Barinas, estado, Barinas.
Misión:
La Cruz Roja Venezolana es una organización humanitaria, sin fines de lucro, de
carácter voluntario que forma parte del Movimiento Internacional de la Cruz Roja y la
Media Luna Roja. Su compromiso es prestar ayuda en todo tiempo y lugar,
promoviendo bienestar de las comunidades para que sean menos vulnerables, con
basamento en sus Principios Fundamentales: Humanidad, Imparcialidad, neutralidad,
Independencia, Voluntariado, Unidad y Universalidad; y sus valores humanitarios,
movilizando con eficiencia, mística y calidad su capital humano.
Visión.
La organización continuará siendo reconocida por el ámbito nacional e internacional,
como una organización respetuosa de los Principios Fundamentales del Movimiento
Internacional de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja y de sus valores humanitarios,
con una gran red de voluntarios, orientada a ser sólida, confiable y eficiente, valorada,
apreciada por todas las comunidades de nuestro país. La institución desarrolla
programas y proyectos que contribuyan a optimizar la calidad de vida de los
vulnerables.
ORGANIGRAMA
DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES DE VINCULACIÓN Y PRÁCTICA SOCIO
LABORAL
Taquilla de Consulta Externa.
1. Atender a los pacientes que soliciten atención médica de las diferentes
especialidades.
2. Realizar la apertura de la historia clínica si el paciente acude por primera vez, en
caso de que sea por control, debe solicitar su tarjeta de citas para la búsqueda
de la historia clínica.
Departamento de Registro.
1. En el área de Registro se reporta en el Libro de Pacientes los que asisten por
primera vez, los datos que se registran son: Nombres y apellidos, código del
servicio de la consulta, edad y fecha.
2. Se realiza la tarjeta índice, la cual conlleva: Nombres y apellidos, sexo, fecha y
lugar de nacimiento, y número de cédula.
3. Para los pacientes sucesivos se registra en el mismo Libro de Paciente, pero en
el lado izquierdo del libro, con: Número de historia clínica, código del servicio,
edad y fecha.
4. Antes de salir la historia clínica del área, se reporta en la morbilidad de consulta
externa por especialidad, donde se reporta: Fecha, número de historia clínica,
edad, sexo y si el paciente asiste por primera vez a la consulta o es un paciente
sucesivo.
5. Al regresar las historias de la consulta, se deben chequear que estén completas
por medio del Listado de Pacientes.
Estadística.
Se recopila y se tabula la información para realizar estadísticas que se entregan
semanal y mensual.
EVIDENCIAS FOTOGRÁFICAS DE LAS ACTIVIDADES REALIZADAS POR EL
PASANTE
Archivo
Tarjetero índice
Morbilidad
Apertura de citas (casilla)
LIMITACIONES CONFRONTADAS DURANTE EL DESARROLLO DE LAS
VINCULACIONES SOCIO LABORALES
● Durante el periodo de pasantía experimente contra tiempo en la hora de
llegada debido a la escasez de transporte público en las horas de la mañana.
● Durante mi tiempo en la Cruz Roja, experimenté una falta de profesionalismo por
parte del personal del área. En diversas ocasiones, mientras llevaba a cabo mis
actividades diarias, recibí gritos por parte de uno de los miembros del equipo.
Considero que esta situación es inaceptable y que lo adecuado sería abordar
cualquier corrección de manera tranquila y respetuosa hacia todos los
integrantes de la institución o en dado caso cualquier pasante que esté llevando
a cabo su proceso de pasantías.
● Por otro lado, agradecido con el personal que me brindó el apoyo y conocimiento
adquirido durante éste proceso significativo para cumplir esta meta , gracias a
las licenciadas por el apoyo, paciencia y compromiso durante mi estancia en
esta institución.
RECOMENDACIONES A LA EMPRESA
1. Inversión tecnológica: Implementar sistemas avanzados de gestión de datos
(como bases de datos relacionales y software de análisis estadístico) que
faciliten la entrada, almacenamiento y análisis eficiente de grandes volúmenes
de información.
2. Interoperabilidad de sistemas: Asegurar que los sistemas utilizados sean
interoperables con otras plataformas y bases de datos del sector salud,
facilitando el intercambio de información y mejorando la integración de datos.
3. Protección de la privacidad y seguridad de los datos: Establecer políticas
robustas para garantizar la confidencialidad y seguridad de la información
personal de los pacientes.
RECOMENDACIONES A LA INSTITUCIÓN:
1. Desarrollo del Personal Docente: Capacitación continua.
2. Bienestar estudiantil: Ambiente inclusivo y seguro, participación estudiantil y
vínculo con la comunidad, padres y representantes.
3. Infraestructura y recursos: Mantenimiento continuo y ambientes adecuado de
las instalaciones.
RECOMENDACIONES A LOS TUTORES
1. Fomentar la participación activa.
2. Utilizar métodos de enseñanza.
3. Crear un ambiente de confianza con los pasantes.
4. Ser flexibles y adaptables .
5. Fomentar la autoevaluación,
6. Mantener una comunicación abierta, es necesario mantener informados a todos
los interesados sobre el progreso del pasante, y así mismo en las áreas que el
mismo necesite reforzar.
RECOMENDACIONES A LOS FUTUROS PASANTES:
1. Se les motiva a cada uno de los estudiantes a ser más participativos y atentos a
cada una de las instrucciones por parte de nuestros docentes y tutores.
CONCLUSIÓN
Los técnicos medio de Registro y Estadísticas de Salud son fundamentales en el
sistema sanitario, ya que convierten datos en información estratégica, mejorando la
atención al paciente y el desarrollo de políticas de salud pública. El proceso de atención
en consulta externa se divide en varias fases: en la Taquilla se gestiona la atención
inicial y la creación de historias clínicas; el Departamento de Registro controla los datos
de los pacientes y asegura un seguimiento adecuado; y el área de Estadística recopila
y analiza la información para generar reportes que ayudan en la gestión del servicio.
Este sistema permite una gestión integral de la información del paciente, asegurando
continuidad en el cuidado y planificación efectiva de los servicios de salud.
