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Psicología Ocupacional

Este documento presenta una introducción a la psicología ocupacional, que se centra en el estudio del comportamiento humano en el lugar de trabajo. Cubre temas como la selección de personal, desarrollo organizacional, salud ocupacional, motivación y satisfacción laboral, y comportamiento organizacional. El objetivo es definir conceptos clave de psicología ocupacional mediante la evaluación de las condiciones ergonómicas, el grado de satisfacción de los empleados y el comportamiento organizacional en una empresa en particular. La investigación involucrará enc

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Psicología Ocupacional

Este documento presenta una introducción a la psicología ocupacional, que se centra en el estudio del comportamiento humano en el lugar de trabajo. Cubre temas como la selección de personal, desarrollo organizacional, salud ocupacional, motivación y satisfacción laboral, y comportamiento organizacional. El objetivo es definir conceptos clave de psicología ocupacional mediante la evaluación de las condiciones ergonómicas, el grado de satisfacción de los empleados y el comportamiento organizacional en una empresa en particular. La investigación involucrará enc

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Psicología

Ocupacional
Nombre: …….
Psicología Ocupacional

La psicología ocupacional, se centra en el estudio del


comportamiento humano en el entorno laboral.
Se basa en:
1.Selección y Evaluación del Personal
2.Desarrollo Organizacional
3.Salud Ocupacional
4.Motivación y Satisfacción Laboral
5.Comportamiento Organizacional
6.Ergonomía
7.Cultura

2
“
OBJETIVOS
Objetivo general
Definir conceptos de psicología ocupacional

Objetivos específicos
• Evaluar las condiciones ergonómica del personal de la empresa.
• Diagnosticar el grado de satisfacción de los colaboradores.
• Determinar el comportamiento organizacional en la empresa
Población
La investigación se realizará dentro de una empresa realizando encuestas y entrevistas a 50
colaboradores, para determinar si se encuentran satisfechos en su lugar de trabajo

Muestra
En el área de fabricación son 50 empleados del 50% de la población el tamaño de la muestra es 45

4
Instrumentos

¿Preguntas a realizar en la encuesta

1. ¿Conoce sobre la psicología ocupacional?


2. ¿Sabe usted, qué son los problemas laborales?
3. ¿hay algún tipo de situación que te preocupe dentro de tu ámbito laboral?
4. ¿Estas satisfecho con tu actual puesto de trabajo?

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