La Manufacture Des Talents Michelin / The Talent Campus Michelin

👩🏫 Et si la vraie performance d’une entreprise se mesurait à la croissance de ses talents ? À La Manufacture des Talents Michelin, nous avons la conviction que l’épanouissement et le développement des personnes sont les moteurs de l’innovation et de la performance durable. C’est dans cet esprit que se déroule actuellement LA Session, notre programme emblématique de développement destiné à renforcer les compétences, la collaboration et l’ouverture culturelle. 🌍 Deux fois par an, pendant trois semaines, une centaine de collaborateurs de 26 nationalités vivent une expérience immersive unique, rythmée par : • Des conférences inspirantes • Du travail collectif en sous-groupes • Des temps forts dédiés à l’interculturalité, à la mixité, à l’histoire du Groupe et aux ambitions futures de Michelin LA Session, c’est bien plus qu’un programme de formation : ➡️ C'est un espace pour explorer de nouvelles perspectives et développer ses compétences. ➡️ C'est un environnement où diversité et coopération créent l’apprentissage continu. ➡️ C'est une immersion pour comprendre les dynamiques du Groupe et contribuer à construire ensemble l’avenir de Michelin. Un immense merci aux mentors qui accompagnent chaque participant dans cette expérience, ainsi qu’à l’équipe organisatrice, qui réinvente ce programme chaque année et en garantit l’excellence. ✨ Julien Vial Barbara Leroy Elodie Bey Bertrand PIGEAT

La Manufacture Des Talents Michelin / The Talent Campus Michelin Facilitation and teaching to a group always holds a special place in my heart and little did I know I would get to do that in the corporate world! A year ago, in October 2024, I nervously facilitated (multiple dry runs , time checks , addition and deletion of slides and of course a few cups of chai went into this process ) my very first M2M (a learning community where Michelin employees facilitate sessions on technical and behavioural topics to fellow colleagues) session for colleagues at the Michelin Pune office on *Presentation Skills*. By the end of the session, one thought kept creeping in , ‘I’d really like to do more of this.”And well… someone must have heard that loud and clear! Thanks to encouraging feedback from participants and the support of my managers and mentors, I continued refining the content over the past year and went on to deliver 15+ sessions across multiple topics. As the cherry on top, this week I had the opportunity to facilitate a session for 60 employees from the MENA region , credits to DEEPTI MADAN for having me there— and I enjoyed every minute of it , thanks to the energetic bunch who kept the session interactive despite us being in different time zones! This is exactly what makes my employer stand out. Beyond the usual responsibilities, there are countless opportunities to explore new interests, grow new skills, and be supported by leaders who genuinely cheer you on. A few people who have made this possible and to whom I’m grateful for Sonali Pawar Vignesh P B Tazeen Nadeem for the incredible support and mentorship, Anukriti Gupta for ensuring that the sessions happen seamlessly , Supriya Avalaskar (Apte) and Krishnakumar Thiyagarajan for walking through the session content with me multiple times & constantly cheering me on! 😃 Cannot wait to see what 2026 has in store for this teaching and learning community!

Et si la force du collectif était la clé de la formation de demain ? Il y a un mois, nous avons réuni pour la première fois certains de nos partenaires du Learning & Développement lors de notre Journée Partenaires L&D. 🤝 Une rencontre inédite, où 70 professionnels de la formation ont partagé leurs visions pour inventer ensemble la formation de demain. Au cœur des échanges : quatre ateliers riches et inspirants, animés par des experts Michelin, sur des thèmes majeurs tels que • l’équilibre entre humain, digital et IA, • la transmission intergénérationnelle, • le développement des compétences au rythme des transformations, • la place essentielle des humanités et de l’esprit critique. 💭 Ce carrousel revient sur les enseignements clés issus de ces discussions. Avec un NPS de 91 %, cette journée confirme la puissance du collectif lorsqu’il s’agit d’apprendre, d’innover et de grandir ensemble. 📈

Chers RH, Responsables Formation, avez-vous vu passer l'info ? 📣 Le nouveau portail de La Manufacture Des Talents Michelin / The Talent Campus Michelin est enfin en ligne ! En quelques clics, créez votre compte et inscrivez vos collaborateurs aux formations disponibles. 👉 Cliquez ici : https://lnkd.in/ejmQ-ckR Et bien sûr, on reste en contact 🤝 Beatrice Roustan Anaïs Tartarin

On maintient le cap ! 🎯   À La Manufacture Des Talents Michelin, nos équipes s’engagent chaque jour pour initier, accompagner et valoriser les parcours de formation de nos apprenants internes et externes.   Au quotidien, nous créons et prestons une multitude de formations pour renforcer la performance et l'employabilité de nos apprenants d'aujourd'hui et de demain.   Notre modèle fonctionne : 📈 déjà 88 000 personnes différentes formées en 2025 grâce à nos offres de formations professionnelles et comportementales 🌍 400 000 points de contact générés 🏢 Plus de 400 apprenants accueillis chaque jour dans nos locaux de Clermont-Ferrand   Et ce n'est pas fini ! Ces chiffres continuent de croître et nous sommes en bonne voie pour dépasser nos objectifs 2025. Parmi nos succès, on retrouve toujours le format "classroom" dans nos locaux. On enregistre également une croissance des formations digitales et linguistiques - preuve que l’apprentissage continu séduit toujours plus !   Merci à toutes celles et ceux qui nous font confiance et qui contribuent à faire rayonner La Manufacture Des Talents Michelin. Ensemble, nous façonnons les compétences de demain. ✨   Bertrand PIGEAT Jennifer Cateau Adrien Chalmin   #Formation #Apprentissage #Performance #Employabilité #Michelin

🌟 Nouvelle expérience, même excellence !   Dans le cadre de notre volonté de permettre à chacun de se développer, nous sommes heureux de vous annoncer que notre nouveau site internet est en ligne.   Pensé pour vous, ce site permet désormais de : 📚 Découvrir l'intégralité de nos formations professionnelles et comportementales 🖥️ Réserver votre place pour l’ensemble de nos offres en ligne 🤝 Prendre contact avec un expert pour un accompagnement personnalisé 🧾 Retrouver l'historique de votre parcours de formation et vos certifications Et bien d'autres fonctionnalités sont à explorer… et à venir 🤫   Concernant notre contenu et notre savoir-faire, rien ne change. Vous avez toujours accès à plus de 150 formations pour vous former sur une multitude de sujets, parmi les domaines suivants : marketing, finances, ventes, outils digitaux, développement personnel ou encore prestation de formation.   👉 Formez-vous dès maintenant en cliquant ici : https://lnkd.in/e5_TUf7t   POUR RAPPEL 😉 La Manufacture Des Talents Michelin, c'est le centre névralgique de l’organisation internationale de la formation et du développement du Groupe Michelin. Notre expertise et notre notoriété nous permettent d’accueillir plus de 400 apprenants chaque jour et de dispenser plus de 5 millions d’heures de formation par an.   Bertrand PIGEAT Marine Dubuis Beatrice Roustan Anaïs Tartarin

🚗 Quand la communication Michelin prend le volant de l'IA ! Depuis presque trois ans, la communication de Michelin se forme à l’intelligence artificielle avec Cegos France — et j’ai le grand plaisir d’être au volant des formations : 👉 Produire des contenus à l’aide de l’IA 👉 L’IA au service des métiers de la communication Hier et aujourd'hui, l’équipe de communication externe, pilotée par Anne Laure Trichard, a pris la route de l’IA. Au programme : découverte des outils, bien sûr, mais surtout exploration de nouvelles trajectoires pour leurs stratégies de contenus. Et quel plaisir de voir cette équipe curieuse tester les virages, oser accélérer sur les usages, et questionner le tableau de bord pour mieux maîtriser le véhicule ! Merci à Emmie Amiet, Manon Gardy, Fanny Pacary et Mélissa Kara pour votre énergie contagieuse et votre agilité à embarquer dans cette aventure technologique ! En début de semaine, c’est la communication interne et d'autres acteurs et actrices de la communication Michelin (relations clients, contenus...) qui se trouvaient sur la ligne de départ, pour réfléchir à de nouvelles manières d’avancer avec l’IA comme copilote. De beaux moments d’échange autour des possibles, des limites et des choix de trajectoire à faire pour une communication plus innovante, plus responsable, plus humaine. Merci à marie beaussaron, Emma Caldaguès, Corinne Cazabonne, Pierre-André Chalamel, Anne-Laure DELANGE, Magali Mainot, Nathalie Geneste et Maria DOLATA pour vos réflexions stimulantes. Chaque fois que je me rends à la Manufacture des talents à Clermont-Ferrand, j'apprécie ma chance d'accompagner des communicants motivés, décidés à tester, ajuster et affiner leur conduite face à la révolution IA. 🙏 Merci Baudouin le Roux pour votre confiance et votre écoute attentive, ainsi qu’à Alain ABAD et Séverine Brachet pour votre accompagnement toujours aussi précieux. Former les pilotes de la communication d’une entreprise aussi emblématique est un vrai privilège. #Communication #IA #IntelligenceArtificielle #Formation #CommunicationInterne #CommunicationExterne #StratégieDeContenu #TransformationDigitale #Cegos #Michelin #ManufactureDesTalents #IAetCommunication #Formationpro #FormationIA