Ano: 2021
Região: Estados Unidos
Transtorno(s): Depressão, Ansiedade, TEPT
Pontos de dados: taxas de prevalência, idade de início, distribuição por gênero
Fonte: Instituto Nacional de Saúde Mental
Em 2021, o Instituto Nacional de Saúde Mental conduziu um estudo sobre saúde mental no local de
trabalho nos Estados Unidos, com foco nos transtornos de depressão, ansiedade e TEPT. Os dados
revelaram os seguintes pontos-chave:
- A depressão teve uma taxa de prevalência de 6,7% entre adultos trabalhadores, com idade média de
início em torno dos 32 anos. A distribuição por gênero mostrou que as mulheres eram mais propensas a
sofrer de depressão no local de trabalho.
- Descobriu-se que a ansiedade afeta 3,1% dos adultos que trabalham, com idade média de início de 25
anos. A distribuição por género mostrou que as mulheres também eram mais propensas a sentir
ansiedade no local de trabalho.
- O TEPT teve uma taxa de prevalência de 3,5% entre adultos trabalhadores, com idade média de início
em torno dos 29 anos. A distribuição por género mostrou que homens e mulheres foram igualmente
afetados pelo TEPT no local de trabalho.
Com base nos dados coletados, a tabela a seguir resume os dados epidemiológicos sobre transtornos de
saúde mental no local de trabalho para o ano de 2021 nos Estados Unidos:
| Desordem | Prevalência | Idade de início | Distribuição por Género | Fonte |
|------------|------------|--------------|-------- -------------|-------------------------------|
| Depressão | 6,7% | 32 anos | Mais comum em mulheres | Instituto Nacional de Saúde Mental |
| Ansiedade | 3,1% | 25 anos | Mais comum em mulheres | Instituto Nacional de Saúde Mental |
| TEPT | 3,5% | 29 anos | Afeta igualmente homens e mulheres | Instituto Nacional de Saúde Mental |
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Os transtornos mentais são um problema de saúde pública que impacta cada vez mais
a população mundial. No contexto do trabalho, esses transtornos também têm se
tornando uma preocupação cada vez maior, afetando a produtividade e o bem-estar
dos trabalhadores.
Segundo dados da Organização Mundial da Saúde (OMS), estima-se que cerca de 264
milhões de pessoas sofrem de depressão em todo o mundo, sendo uma das principais
causas de incapacidade laboral. Além disso, estima-se que a ansiedade afeta cerca de
284 milhões de pessoas globalmente.
No ambiente de trabalho, a pressão por resultados, as cobranças excessivas, a
sobrecarga de tarefas e a falta de apoio são alguns dos fatores que contribuem para o
surgimento de transtornos mentais. Estudos mostram que a depressão e a ansiedade
são os transtornos mais comuns entre os trabalhadores, afetando sua capacidade de
concentração, tomada de decisões e interação social.
Dados epidemiológicos também apontam que a prevalência de transtornos mentais no
ambiente de trabalho vem aumentando nos últimos anos. Estima-se que cerca de 17
milhões de dias de trabalho são perdidos anualmente devido a problemas de saúde
mental, gerando um impacto significativo nas empresas e na economia como um todo.
Diante desse cenário, é fundamental que as empresas adotem medidas preventivas e
de promoção da saúde mental no trabalho, como programas de prevenção do estresse,
políticas de flexibilidade no horário de trabalho, incentivo ao autocuidado e acesso a
serviços de apoio psicológico. A saúde mental dos trabalhadores deve ser uma
prioridade para garantir um ambiente laboral saudável e produtivo.
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A Organização Mundial da Saúde (OMS) divulgou na sexta-feira (17/6) sua maior
revisão mundial sobre saúde mental desde a virada do século. O trabalho detalhado
fornece um plano para governos, acadêmicos, profissionais de saúde, sociedade civil e
outros com a ambição de apoiar o mundo na transformação da saúde mental.
Em 2019, quase um bilhão de pessoas – incluindo 14% dos adolescentes do mundo –
viviam com um transtorno mental. O suicídio foi responsável por mais de uma em cada
100 mortes e 58% dos suicídios ocorreram antes dos 50 anos de idade.
Os transtornos mentais são a principal causa de incapacidade, causando um em cada
seis anos vividos com incapacidade. Pessoas com condições graves de saúde mental
morrem em média 10 a 20 anos mais cedo do que a população em geral,
principalmente devido a doenças físicas evitáveis.
O abuso sexual infantil e o abuso por intimidação são importantes causas da
depressão. Desigualdades sociais e econômicas, emergências de saúde pública,
guerra e crise climática estão entre as ameaças estruturais globais à saúde mental. A
depressão e a ansiedade aumentaram mais de 25% apenas no primeiro ano da
pandemia.
Estigma, discriminação e violações de direitos humanos contra pessoas com
problemas de saúde mental são comuns em comunidades e sistemas de atenção em
todos os lugares; 20 países ainda criminalizam a tentativa de suicídio. Em todos os
países, são as pessoas mais pobres e desfavorecidas que correm maior risco de
problemas de saúde mental e que também são as menos propensas a receber serviços
adequados.
Com base nas evidências mais recentes disponíveis, apresentando exemplos de boas
práticas e expressando a experiência de vida das pessoas, o relatório da OMS destaca
porquê e onde a mudança é mais necessária e como ela pode ser melhor alcançada.
Convida todas as partes interessadas a trabalharem juntas para aprofundar o valor e o
compromisso dado à saúde mental, remodelar os ambientes que influenciam a saúde
mental e fortalecer os sistemas que cuidam da saúde mental das pessoas.
O relatório chama todos os países a acelerarem a implementação do Plano de Ação
Integral de Saúde Mental 2013–2030. Faz várias recomendações de ação, agrupadas
em três “caminhos para a transformação”, que se concentram na mudança de atitudes
em relação à saúde mental, abordando os riscos e fortalecendo os sistemas de
atenção. São elas:
Aprofundar o valor e o compromisso que damos à saúde mental.
Reorganizar os entornos que influenciam a saúde mental, incluindo lares,
comunidades, escolas, locais de trabalho, serviços de saúde, etc.
Reforçar a atenção à saúde mental mudando os lugares, modalidades e pessoas que
oferecem e recebem os serviços.
Fonte:
Organização Pan-americana de Saúde
