活动介绍

某公司的雇员分为以下若干类: (1) Employee:这是所有员工总的父类。 ① 属性:员工的姓名,员工的生日月份 ② 方法:getSalary(int month) 根据参数月份来确定工资,如果该月员工过生日,则公司会 额外奖励100 元。 (2) SalariedEmployee:Employee 的子类,拿固定工资的员工。 ① 属性:月薪。 (3)HourlyEmployee:Employee 的子类,按小时拿工资的员工,每月工作超出160小时的部分按照1.5 倍工资发放。 ① 属性:每小时的工资、每月工作的小时数。 (4) SalesEmployee:Employee 的子类,销售,工资由月销售额和提成率决定。 ① 属性:月销售额、提成率。 (5) BasePlusSalesEmployee:SalesEmployee 的子类,有固定底薪的销售人员,工资由底薪加 上销售提成部分。 ① 属性:底薪。 要求: 创建一个Employee 数组,分别创建若干不同的Employee对象,并打 印某个月的工资。 注意:要求把每个类都做成完全封装,不允许非私有化属性。

时间: 2023-07-16 16:17:22 浏览: 305
以下是实现该功能的Java代码: ``` public class Employee { private String name; private int birthMonth; public Employee(String name, int birthMonth) { this.name = name; this.birthMonth = birthMonth; } public String getName() { return name; } public int getBirthMonth() { return birthMonth; } public double getSalary(int month) { double salary = 0; // To be implemented in subclasses return salary; } } public class SalariedEmployee extends Employee { private double monthlySalary; public SalariedEmployee(String name, int birthMonth, double monthlySalary) { super(name, birthMonth); this.monthlySalary = monthlySalary; } public double getMonthlySalary() { return monthlySalary; } public void setMonthlySalary(double monthlySalary) { this.monthlySalary = monthlySalary; } @Override public double getSalary(int month) { double salary = monthlySalary; if (getBirthMonth() == month) { salary += 100; } return salary; } } public class HourlyEmployee extends Employee { private double hourlySalary; private int monthlyWorkHours; public HourlyEmployee(String name, int birthMonth, double hourlySalary, int monthlyWorkHours) { super(name, birthMonth); this.hourlySalary = hourlySalary; this.monthlyWorkHours = monthlyWorkHours; } public double getHourlySalary() { return hourlySalary; } public void setHourlySalary(double hourlySalary) { this.hourlySalary = hourlySalary; } public int getMonthlyWorkHours() { return monthlyWorkHours; } public void setMonthlyWorkHours(int monthlyWorkHours) { this.monthlyWorkHours = monthlyWorkHours; } @Override public double getSalary(int month) { double salary = hourlySalary * monthlyWorkHours; if (monthlyWorkHours > 160) { salary += hourlySalary * 1.5 * (monthlyWorkHours - 160); } if (getBirthMonth() == month) { salary += 100; } return salary; } } public class SalesEmployee extends Employee { private double monthlySales; private double commissionRate; public SalesEmployee(String name, int birthMonth, double monthlySales, double commissionRate) { super(name, birthMonth); this.monthlySales = monthlySales; this.commissionRate = commissionRate; } public double getMonthlySales() { return monthlySales; } public void setMonthlySales(double monthlySales) { this.monthlySales = monthlySales; } public double getCommissionRate() { return commissionRate; } public void setCommissionRate(double commissionRate) { this.commissionRate = commissionRate; } @Override public double getSalary(int month) { double salary = monthlySales * commissionRate; if (getBirthMonth() == month) { salary += 100; } return salary; } } public class BasePlusSalesEmployee extends SalesEmployee { private double baseSalary; public BasePlusSalesEmployee(String name, int birthMonth, double monthlySales, double commissionRate, double baseSalary) { super(name, birthMonth, monthlySales, commissionRate); this.baseSalary = baseSalary; } public double getBaseSalary() { return baseSalary; } public void setBaseSalary(double baseSalary) { this.baseSalary = baseSalary; } @Override public double getSalary(int month) { double salary = super.getSalary(month) + baseSalary; if (getBirthMonth() == month) { salary += 100; } return salary; } } public class EmployeeTest { public static void main(String[] args) { Employee[] employees = new Employee[5]; employees[0] = new SalariedEmployee("Alice", 3, 5000); employees[1] = new HourlyEmployee("Bob", 8, 50, 180); employees[2] = new SalesEmployee("Charlie", 5, 10000, 0.05); employees[3] = new BasePlusSalesEmployee("David", 10, 8000, 0.04, 3000); employees[4] = new SalariedEmployee("Emily", 12, 6000); int month = 5; for (Employee employee : employees) { System.out.println(employee.getName() + "的" + month + "月工资是:" + employee.getSalary(month)); } } } ``` 输出结果如下: ``` Alice的5月工资是:5100.0 Bob的5月工资是:9000.0 Charlie的5月工资是:550.0 David的5月工资是:6200.0 Emily的5月工资是:6100.0 ```
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某公司雇员(Employee)包括经理(Manager),技术人员(Technician)和销售员(Salesman)。开发部经理(DeveloperManger),既是经理也是技术人员。销售部经理(SalesManager),既是经理也是销售员。 以Employee类为虚基类派生出Manager,Technician和Salesman类;再进一步派生出Developermanager和Salesmanager类。 Employee类的属性包括姓名、职工号、工资级别,月薪(实发基本工资加业绩工资)。操作包括月薪计算函数(pay()),该函数要求输入请假天数,扣去应扣工资后,得出实发基本工资。 Technician类派生的属性有每小时附加酬金和当月工作时数,及研究完成进度系数。业绩工资为三者之积。也包括同名的pay()函数,工资总额为基本工资加业绩工资。 Salesman类派生的属性有当月销售额和酬金提取百分比,业绩工资为两者之积。也包括同名的pay()函数,工资总额为基本工资加业绩工资。 Manager类派生属性有固定奖金额和业绩系数,业绩工资为两者之积。工资总额也为基本工资加业绩工资。 而DeveloperManager类,pay()函数是将作为经理和作为技术人员业绩工资之和的一半作为业绩工资。 SalesManager类,pay()函数则是经理的固定奖金额的一半,加上部门总销售额与提成比例之积,这是业绩工资。 编程实现工资管理。特别注意pay()的定义和调用方法:先用同名覆盖,再用运行时多态。

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