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您好,我这边有一新要入职员工有先天性心脏病的怎么签免责合同
您好可以说下具体情况
签免责合同不能完全免除单位责任。可在合同中明确员工已如实告知病情,单位已知情。同时约定员工在工作中因自身疾病发作,单位在能力范围内救助但不承担超出法定范围责任。不过,工伤保险等法定保障不能因合同约定排除。建议让员工提交医院诊断证明和健康建议,以合理安排工作。
你好,能说一下具体情况吗?
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